宁可在空调房里哭
也不要在电风扇下笑!
今天10点,重庆市气象台发布今年首个高温红色预警信号
重庆包括主城在内30多个区县气温超过40℃
黔江、城口等区县气温达37℃以上。
简直就是热到“怀疑人生”!
重庆市气象台预计
未来三天重庆以晴热天气为主,午后到夜间有分散雷阵雨
全市最高气温还将达42℃,不尽热浪滚滚来
热҈到҈字҈都҈在҈冒҈汗҈
烈日炎炎,全国多地要求切实落实高温保障的相关制度。
很多人容易将防暑降温费与高温津贴混为一谈
其实二者并不完全等同?
跟着正事儿君来看一看,你可以领到这笔钱吗?
高温津贴与防暑降温费
高温津贴是对劳动者在高温环境下作业付出的超常劳动消耗的一种额外补偿。
这笔钱是用人单位必须支付给职工的,带有强制性意味。
按照《重庆市防暑降温措施管理办法》规定
最高气温在35度时,室外露天作业以及室内工作场所温度33度以上的
按照气温等级发放5至15元的高温津贴。
值得注意的是,这个5至15元是最低标准,单位可以根据情况提高标准发放
而且这一块的津贴必须以现金的形式发放,不能以实物充抵
如果单位不予以支付,职工可以拨打12333投诉
除开高温津贴,有些单位还会发放防暑降温费
防暑降温费是职工和企业根据协商予以发放
和高温津贴的强制性不同,防暑降温费是职工福利的一种,不带有强制性
在高温天,不仅仅是给予职工经济补贴
还有身心上的呵护
《重庆市防暑降温措施管理办法》就明确规定了一些高温作业劳动保护的办法
挑几条重要的摘录出来给小伙伴们看看
1、在高温天气来临之前,用人单位应当对高温天气作业的劳动者进行体检。
2、单位不得安排怀孕职工和未成年工在35℃以上的高温天气期间从事室外露天作业及温度在33℃以上的工作场所作业
3、中度高温天气(日最高气温达到37℃以上、40℃以下),单位暂停12至16时高温时段室外露天作业。强度高温天气(日最高气温达到40℃以上),单位停止当日室外露天作业。因工艺要求需要的,要调整时间,采取防暑降温措施
4、因高温天气停止工作、缩短工作时间的,用人单位不得扣除或降低劳动者工资
5、劳动者因高温作业引起中暑,经诊断为职业病的,享受工伤保险待遇
天气那么热,有高温假吗?
小伙伴心心念的“高温假”,实施重点其实是在室外露天作业人群上
比如针对建筑工人、环卫工人等需要大体力室外劳动的人,在日最高温37℃以上时,单位必须安排他们在指定时间段停止作业。在日最高温达到40℃时,单位必须安排他们停止全天作业。
还有些单位也会根据生产经营情况,有选择性的轮流为室内工作的职工放“高温假”
要特别说明的是,“高温假”对于室外露天工作的工作具备强制性,对于室内工作的工种,不具备强制性
未来高温天还将持续一段时间
今天下午3点,重庆市卫计委和重庆市气象局联合发布了高温中暑三级预警
小伙伴们最好避开10时—15时外出
在外出时,要及时补充水分
出汗后,不要大量饮用白开水,可以多喝糖(盐)水
回家后,空调温度设定在26度为宜,也不要立马冲澡
最后
希望小伙伴们顺利度过高温天
毕竟,在40度高温下
我们都是“熟人”