面向未来，我们要全面推进党和国家各项工作，面临更大的挑战，也有更多的机遇，要始终走在时代前列，尤其需要我们锻造一支高素质专业化的干部队伍，为各方面的工作提供强有力的组织保障。年轻干部是党和国家事业的生力军，也是“后继有人”的重要力量，我们要始终把年轻干部的培养放在重中之重的位置，既要年轻干部站在更适合的岗位上，也要加强对年轻干部得教育培训，要不断地补足精神之“钙”，筑牢思想根基，在任何时候都能坚定政治立场不改变，也要加强实践锻炼，克服“本领恐慌”，在吃劲的岗位、重大斗争一线、“急难愁盼”的具体工作中，锤炼过硬的本领和能力，在风险挑战的面前踔厉奋发、笃定前行，交出不负时代、不负人民的优异答卷。
精心筛选，确定参与培训的年轻干部。年轻干部走上新的岗位，要更好地推动这些年轻干部融入角色、扛起重担，就要在精心筛选上下功夫，要明确参加培训的人员，在制定培训计划的时候才能更加精准。俗话说，没有调查就没有发言权。要选出适合的年轻干部参与培训，就要做好调查研究的工作，既需要了解年轻干部的培训需求，也需要根据当前的重点工作任务，有针对性地制定教育培训计划，更符合年轻干部需要的培训，培训效果更好。
理论学习，筑牢年轻干部的思想根基。思想是行动的先导，只有筑牢思想根基，才能让年轻干部在前行中保持正确的前行方向。政治能力是干部所有能力中放在首位的，要严把年轻干部的“政治关”，也要通过理论学习，不断提升年轻干部的政治能力。有了过硬的政治能力，才能做到自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，在任何时候任何情况下都能“不畏浮云遮望眼”、“乱云飞渡仍从容”。加强年轻干部的理论学习，让他们用党的创新理论武装大脑，在任何时候都能保持政治定力，坚持政治原则，做好政治上的“明白人”“老实人”。
实践锤炼，提升年轻干部的本领能力。“没有比脚更长的路，没有比人更高的山”，要肩负起岗位的责任，推动党和国家事业的发展，就需要年轻干部弘扬实干精神，在具体的岗位上拼搏奋斗。广大年轻干部要起而行之、勇挑重担，积极投身新时代中国特色社会主义伟大实践，经风雨、见世面，真刀真枪锤炼能力，以过硬本领展现作为，要通过实践锤炼，提升解决问题的能力，磨练攻坚克难的斗志，在不惧艰险、砥砺前行中推动各项工作任务落实。（成都市成华区双桥子街道办事处 陈婷）