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组织生活会要用好“三面镜子”

2024-04-25 16:17

来源:中国网

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专题组织生活会是党发扬民主、加强监督、直面矛盾和解决问题的重要方式。各级党组织党员干部要作好对照检查,运用组织生活会这面镜子促进主题教育成果转化,让组织生活会开出好效果、高质量、新气象。

用好显微镜,自查自纠要在“见微知著”中找“病灶”。在组织生活会上“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,以整风的精神开展批评和自我批评,是党员干部自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的基本方法。要开门见山、直截了当对照检视,回顾工作思路、业务能力,总结经验教训,查摆自身短板,明确调整思路,以“刀刃向内”的勇气和决心“亮剑出鞘”“揭短亮丑”,才能永葆党内生机活力。要实事求是、深入思考,聚焦主题教育总要求,深入理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律6个方面,把问题摆进去,把职责摆进去,刨根问底,自我剖析时“釜底抽薪”“对症下药”,确保重点细、问题真、整顿严、检视实,达到“刮骨疗毒”“排毒祛瘀”的效果。

用好反光镜,相互批评要在“红脸出汗”中动“真刀”。“君子不镜于水,而镜于人。”敢于开诚布公、互相批评是组织生活会触及思想、触动灵魂的关键要义。因此,批评要有“辣味”“火药味”,不绕弯子、不兜圈子,直击雷点、直戳痛点,针对党员同志学、思、言、行多方面,明确具体事项和工作,精准提出改进建议,不视委婉规劝为良言,不摘批评意见为苛求,把自己摆在“红红脸、出出汗、排排毒”第一线,营造较真碰硬的氛围。相互批评这面反光镜可以拓宽党员视野,通过相互把脉问诊见过去、知当下、向未来,因此,既要开诚布公、畅所欲言,“打开天窗说亮话”,又要虚己以听、谨言慎行,直截了当接受批评意见,以“见贤思齐,见不贤而内自省”的心胸广纳箴言,反复品尝被批评的“真滋味”,知过不讳,改过不惮,才能达到团结、批评、团结的预期效果。

用好望远镜,整改落实要在“抓早抓细”中对“靶心”。组织生活会要开好,自审自省只是武器,整顿落实才是靶心。“九层之台,起于垒土;千里之行,始于足下”,只有提早研判、详细规划,才能“筑起高防”,真正实现党内监督,使组织生活会起到防微杜渐、提醒警惕的作用。要活用“台账式管理”制度,分类归档整理相关材料,系统梳理思想顽疾、工作短板,对于踩“红线”、闯“雷区”的,做到零容忍,坚决发现一起、查处一起,对于苗头性、倾向性问题,做到具体问题具体分析,潜在问题查漏补缺、共性问题一网打尽、个性问题举一反三。要以“销号制落实”制度逐项对账、逐项销号,制定问题、任务、时限和责任“四个清单”,对已经解决的整改任务“回头看”,防止问题“回潮”,对尚未完成的整改任务紧盯不放,加强检视整改力度,对需要长期坚持的整改任务,坚持“当下改”与“长久立”相结合,做到常抓不懈、久久为功。检视整改要切中靶心,做到工作部署到位、任务分解到位,才能不折不扣地发挥组织生活会在基层党组织的政治功能和组织功能。(李彦霖/邻水县委组织部)


【责任编辑:吴一凡】
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