打好“组合拳”，全面提升检务督察质效

近年来，海陵区人民检察院把检务督察工作作为强化内部监督、健全检察权运行、推进队伍建设的重要抓手，扎实打好“督、防、合、查”组合拳，不断提升督察实效，队伍作风持续向好，干警纪律意识不断增强，连续六年未发生检察人员违纪违法案件，2023年重大事项百人填报数位列全市第一。

重点“督”，促规范

开展执法督察，确保办案责任落实落地。2023年以来，围绕量刑建议书制发、不起诉案件办理等开展专项督察6次，发现问题22个。对重大疑难复杂、社会关注度高的重点案件的讯问、庭审等办案环节进行现场监督。对案件质量评查不合格案件、低分案件开展个案督察5次。持续抓好“三个规定”贯彻执行。严格执行月报告、季通报制度，对长期“零报告”的检察人员进行约谈提醒，确保应报尽报。

靠前“防”，控源头

组织开展内部审计，充分发挥内部审计在检察管理中的预防性作用，针对反馈问题，逐条逐项分析，坚决整改到位。加强作风纪律常态化督察，将常态化督察、提醒式督察作为前置预防的重要举措。抓住春节、中秋、国庆等重要时间节点，督促检察人员严格落实中央“八项规定”，坚决防止“四风”反弹回潮。坚持“监督就是保护”，加强干警“八小时以外”的监督管理，开展廉政家访和谈心谈话活动，对发现的苗头性、倾向性问题，做到早发现、早提醒、早纠正。

深度“合”，解难题

积极落实《案件管理与检务督察工作衔接规定》，实现检务督察与质量评查、流程监控有效衔接。联合案管部门对各业务办案进度、质效等进行分析，对案件中发现的普遍性、多发性问题，及时提出整改建议，不断提升办案规范化水平。针对检务督察力量不足、业务能力不强等难题，探索打造机动式督察小组，根据每次督察的具体内容，从相关业务部门抽调1至2名员额检察官组成督察小组开展督察活动，为督察工作提供人员保障。

严格“查”，强作风

强化作风建设，将“五查”贯穿检察工作始终。一查“学”：督查干警学习党纪检规，违纪违法案例通报等情况；二查“案”：督查干警有无违反“三个规定”、案件质量评查等方面情况；三查“勤”：督查干警上下班考勤、准时参加会议、重大活动等情况；四查“酒”：督查干警是否存在工作日饮酒、酒后驾车等情况；五查“行”：督查干警行为是否规范、制度落实是否不力、节点任务是否完成等情况。2023年以来，对全院干警执行纪律规定情况进行常态化督察20余次，运用第一种形态3人次。（唐国琴）