年轻干部要当生逢其时的奋斗者

在2024年春季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班之际作出重要指示，强调年轻干部“要自觉做勇于担当作为的不懈奋斗者，锐意改革创新，敢于善于斗争，愿挑最重的担子、能啃最硬的骨头、善接烫手的山芋，在直面问题、破解难题中不断打开工作新局面”。这一重要论述既深刻揭示了年轻干部应有的使命意识和担当精神，也为年轻干部如何勇于担当、善于作为指明了方向路径。新征程上，年轻干部重任在肩、大有可为，必须牢记初心使命、顽强拼搏进取，奋力跑好历史的接力棒。

以挺膺担当的魄力，解锁“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”的奋斗密码。新时代改革发展稳定工作中，仍有许多深层次的问题亟待发现解决，需要年轻干部在困难面前保持攻坚克难的锐气和斗志。年轻干部要时常思考弯道超车的机会在哪里；维护稳定任务重、压力大，治理效能如何提升；基层组织建设薄弱领域、薄弱环节还不少，常态长效提质增效的办法是什么。始终做到信念如磐、意志如铁、勇往直前，遇到挫折撑得住，关键时刻顶得住，扛得了重活、打得了硬仗、经得住磨难、受得了委屈，习惯于在吃劲岗位、重要岗位上磨炼，主动领重任、挑重担，在攻坚克难中锤炼过硬本领，解锁奋斗密码。

以建功有我的能力，解锁“问渠那得清如许，为有源头活水来”的实践密码。年轻干部年纪轻、历练少，既是优势也是劣势，时而会有借年轻之由，自我要求不高、自我加压不够的不良表现。才气是知识的积累，知识是力量的源泉，都需要在自我加压中实现。年轻干部要始终保持时不我待的危机感、机不可失的紧迫感，抓住年轻的大好时光，不断“补氧”、“充电”，怀抱强烈的求知欲望，既向书本学，也向实践学；既向人民群众学，也向专家教授学；既在培训中学，更强化自学，确保自己的眼界、思维、能力、方法能跟上时代的步伐。实践是最生动的课堂，实干方能长才。年轻干部要带着“想干事、干成事”的情怀去积累提升，自觉走出“舒适区”、走进“练兵场”，在干部“上挂下派”、人才“揭榜挂帅”等活动中提升素质能力，在基层一线、项目一线砥砺个人才干、促进个人成长。

以人民至上的情怀，解锁“衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声”的为民密码。“谁把人民放在心上，人民就把谁放在心上。”年轻干部要牢固树立以人民为中心的发展思想，始终把群众的急难愁盼作为工作的出发点和落脚点。要深入村居、走进楼院，善于从小处着眼，从末端发力，在细微之处见真功，在堵点源头求突破，真正从群众角度思考问题、解决问题。只有自身“不厌其烦”，才能让群众“少有麻烦”，要多用春风化雨的措施、多做雪中送炭的工作、多办排忧解难的好事，常听群众“碎碎念”，关注群众“小细节”，读懂群众“小心思”，用自己的“辛勤满格”来换取群众的“幸福满格”。

犯其至难，方能图其至远。年轻干部要把奋斗融入工作的点点滴滴，多做打基础、利长远的工作，涵养滴水穿石的毅力，积跬步以至千里的韧劲，一步一个脚印踏实干下去，努力创造经得起实践、人民、历史检验的业绩。（作者：李琦　济南市钢城区委组织部）