福田区蛇年首场招聘会盛启！以“稳岗就业”助推高质量发展

春光无限好，就业正当时。2月11日下午，福田区人力资源局在上梅林卓悦汇成功举办了2025年福田区“春风送岗，乐业福田”现场招聘会。此次招聘会以”精准对接＋智慧匹配”双引擎驱动，设置企业招聘区、线上招聘专区、政策咨询区等三大区域，创先全市为新来深求职人员提供含百元话费、超百G流量／月和100分钟／月的公益通讯福卡，以优质岗位、暖心服务、超前福利等积极举措，线上线下共吸引了超100家用人单位参与，涵盖科技、金融、现代服务等多个领域，提供就业岗位超3500个，线上线下同步发力，超17000名求职者参与，初步达成就业意向1000余人，为务工人员顺利就业、企业复工扩产、经济　“开门红”　贡献人力资源力量。

精准对接，岗位供给量质齐升

为确保招聘会的举办成效，福田区人力资源局前期深入街道、社区开展走访调研、“访企拓岗”活动，全面了解劳动者的就业需求和春节前后企业的开工复工情况及用工需求。此外，为加强宣传引导，充分利用街道、社区、产业园区、商圈等企业分布密集、人员流量大且集中的优势，摆放系列招聘会宣传海报，供企业与求职者提前关注，让求职者“逛街即选岗”，进一步搭建供需对接桥梁。

本次招聘会精心筛选企业岗位，紧扣福田区“高质量发展”主线，汇聚招商证券、中国联通、深圳国际量子研究院等辖区行业、企业102个，岗位涵盖软件工程师、产品经理、市场营销、新媒体等多元化类型。招聘会聚焦帮助高校毕业生、就业困难人员、异地务工人员等重点群体就业，提供多层次、多样化的职业选择机会，着力促进求职者和企业“双向奔赴”。针对应届毕业生和转岗人员，多家企业设置“无经验岗”并提供带薪培训，部分企业还推出“管培生计划”，以高成长性岗位吸引青年人才；针对灵活就业群体设置“零工专区”“妈妈岗专区”提供短期用工、兼职的机会。

在招聘会现场，求职者们或驻足于企业展位前仔细浏览招聘信息，或与企业招聘负责人深入交流，寻求心仪的就业机会。从广西返深的务工人员韦女士在“零工专区”找到了家政服务短期工作，她表示：“政府搭建平台，让我们找工作更放心”。

数字赋能，铺筑就业“快车道”

为提升供需匹配效率，此次招聘会创新采用“直播带岗”与“智慧就业一体机”融合的数字化招聘模式。直播间内，企业HR化身“带岗主播”，通过镜头介绍企业及岗位详情，求职者可实时评论互动、一键投递简历，实现＂所见即所得＂的便捷体验。招聘会现场设置“数字招聘体验专区”为求职者提供全流程智能化服务。专区配备智慧就业一体机，通过AI算法实现岗位精准匹配和模拟面试等功能，求职者只需在触控屏上简单操作，即可3分钟完成信息录入，系统自动推荐适配岗位。

据统计，当天直播带岗吸引超1.2万人次在线观看。现场通过智慧就业一体机完成简历投递的求职者364人，有效提升了招聘效率与求职体验，实现了人才与岗位的精准对接。“扫个码就能投简历，还能模拟面试，太省心了！”应届生李同学通过智慧就业一体机投递了3份简历，当天下午即收到企业面试通知。

多元服务，打造就业一站式“嘉年华”

将求职招聘向公共服务延伸，打造招聘“嘉年华”。活动现场设置四大功能专区。“职业指导区”特邀资深就业导师为求职者提供简历优化、面试技巧指导，并解读人才落户等政策。设立“社保政策咨询专区”，由深圳市社保局福田分局工作人员为现场求职者与企业解答社保缴纳、异地转移接续、失业保险申领等高频问题，并重点宣传“小微企业社保补贴”“高校毕业生社保返还”等惠民政策。同时，专设“就业驿站专区”，联合梅林街道办事处工作人员为退役军人、残疾人、脱贫家庭等群体开辟绿色通道，提供“一对一”岗位推荐和法律咨询服务。针对灵活就业人员，“零工服务专区”整合家政、配送、设计等短期用工需求，并现场发放“灵活就业社保补贴”政策指南，吸引大量求职者咨询。此外，福田区还与深圳移动公司合作，创先全市为新来深求职人员提供含百元话费、超百G流量／月和100分钟／月的公益通讯福卡，为求职者提供更多便利。

持续发力，擦亮“乐业福田”品牌

福田区始终将稳岗就业作为民生工作的重中之重，2025年，福田区计划举办各类招聘会150场以上，开发就业岗位5万个以上，通过真招实招、真心实意，助力企业广纳英才，持续擦亮“乐业福田”民生招牌，让福田这片热土人气财气烟火气汇聚升腾。

福田区人力资源局相关负责人表示，本次招聘会是2025年“春风行动”首场活动。后续，福田区将依托福田区人力资源市场，持续开展“就业服务进基层”“云端招聘周”“就业服务进校园”等系列服务，实现“周周有招聘、月月有专场”。在福田区2025年高质量发展的首要任务引领下，为企业和人才提供全周期支持，助力福田建设更具吸引力的人才高地。（王少攀、黄庭忠）